新型コロナウィルス感染症(COVID-19)に関する弊社の取り組みについて

弊社は、このたびの新型コロナウイルス感染症(COVID-19)感染拡大の動向を注視し、

以下、お客さまの安全を考慮した予防対策を強化しております。
・弊社全社員に対して、日々の健康管理、および手洗い・アルコール消毒を励行しております。
・従業員と同居者に体調不良等疑わしい症状がある場合、速やかに出勤制限をかけております。
・オフィス内、接客スペース内については、随時清掃を行なっております。
・新型コロナウイルスに関する最新の情報を常に従業員に提供しております。
お客さまのご理解とご協力を賜りますようお願い申し上げます。

CONCEPT

企業様に合わせた人材派遣の求人でお役に立ちます

きめ細かな個別対応で問題解決をサポートします

高齢化が進み労働力人口が減っている日本では、求人に関して問題を抱えている企業も決して少なくありません。digでは、個別対応の有料職業紹介サービスで各企業様が抱える課題を解決できるようサポートしています。製造業・福祉業など多くの業界に人材派遣をしてきた実績がありますので、ぜひご相談ください。WEBメディアを通して、低コストで「自社社員を採用したい」企業様からのお問い合わせも承っています。
人材を派遣するにあたっては、経験豊富なスタッフが丁寧にヒアリングを実施します。派遣後のアフターフォローも丁寧に行いますので、安心してご相談ください。

 

BLOG

株式会社digがブログを更新しています

どうでもいい日々の出来事を淡々と掲載中です

COMPANY

企業様に合わせた人材紹介やコンテンツでお役に立ちます

概要

会社名

株式会社dig

茅ヶ崎事業所

神奈川県茅ヶ崎市浜之郷 756 - 1 

TEL   0467-37-3383

URL
https://dig-dig.jp/
営業時間

9:00~18:00

定休日

土日祝

代表者

代表取締役 加藤 厚行

資本金

4,000万円

設立

平成27年1月16日

事業内容

一般労働者派遣 事業 : 派07-300609

有料職業紹介  事業 : 07-ユ-300195

Webメディア      事業

 

大井事業所

神奈川県足柄上郡大井町上大井472-1

 

郡山事業所 / WEBメディア事業部

福島県郡山市堂前町 6-4 郡山合同ビルANNEX 301  

TEL 024-983-6760

取引金融機関

みずほ銀行

東邦銀行

郡山信用金庫

アクセス

多くの企業様が悩む人材の求人については、スピーディーな課題解決が求められます。各業種に対応した人材を管理していなければ、迅速な派遣サービスの提供は困難です。株式会社dig 人材派遣事業部では製造スタッフや一般事務のみならず、専門職をはじめとした幅広い分野に派遣できる人材を管理・紹介していますので、速やかにソリューションを提供できます。人材面で課題を感じている企業様は、安心してご連絡ください。その他、株式会社dig Webメディア事業部では自社独自の求人が可能なサイトや店舗集客DXツール等の新たな企業様の武器となるコンテンツのご紹介も承っております。弊社は、あらゆる悩みを抱えている企業様の問題解決に向けてお役に立てる企業を目指しております。

RECRUIT

新規スタッフの採用情報をご覧ください

雇用形態

派遣

募集職種

ソフトウェア開発

お仕事の業務内容

①ウェブアプリケーション

②顧客管理システム

勤務時間

応相談

休日

応相談

給与

時給 ¥3,000〜

経験・実力を考慮して決定致します。

勤務地

完全リモート

年齢

不問

学歴

不問

応募方法

dig-dig.jp

もしくは

info@digdig.co.jpへご連絡下さい。

採用担当者よりご返信致します。

社名

株式会社dig

事業内容

人材派遣事業部

有料職業紹介事業部

About us

人材派遣や大手サイトに頼らない求人サービスが好評です

人材派遣やWEBメディア事業から求人の悩みを解決します

労働人口が減少し、労働者の働き方も多様化している現在、人材集めに苦労している企業様は少なくありません。また、雇ってもすぐに辞めてしまう社員が多い、募集条件にマッチする人材が見つからないという悩みをお持ちの企業様は非常に多いです。そういった企業様には、プロの人材コーディネーターによる派遣サービスが力をお貸しすることが可能です。あらゆる業種に派遣できる人材を管理していますので、ぜひご相談ください。一般事務以外にも、幅広い分野で派遣できる人材を管理しています。
digでは、WEBメディア事業も積極的に推進しています。大手の採用サイトを活用している企業様も多いですが、大手サイトはどうしてもコストがかさみ、競争相手との厳しい競合が発生するリスクもあります。カスタマイズ可能な独自の採用サイトを所有することは、求職者様により企業様のことを知ってもらう可能性を高めます。もちろん、希望条件にマッチした人材を採用しやすくなるメリットにも繋がります。大手への掲載やSEO対策も可能ですので、WEBを通した採用活動を考えている企業様はぜひご検討ください。

求人に関する悩みを人材派遣のプロフェッショナルが解決

これまで、多くの企業様から採用・人材に関しての悩みを承ってきました。長く定着してくれる社員が少ないことに悩んだり、人手が必要な時期の採用に苦労したりというケースも少なくありません。日本では第一次産業や介護・福祉業界などの人手不足が報じられていますが、製造業やサービス業でも、人材不足は大きな問題です。問題が慢性化すれば、企業競争力の低下も招きかねません。特に豊富な人材を管理し、経験豊富な営業スタッフが在籍している業者であれば、そういった悩みの解決に一役買うことができます。
必要な人材を派遣するだけでなく、人材に関する企業様の課題を全般的に解決するお手伝いも可能です。経験豊かな営業スタッフが、企業様の課題を丁寧にヒアリングし、迅速な課題解決に向けた提案をします。これからの時代に企業競争力を向上させるには、アウトソーシングの活用も有効な手段です。時代の変化に対応した改善を目指す企業様のため、スタッフ一同これからも努力していきます。ご用命の際は専門のスタッフがお伺いしますので、お気軽にお問い合わせください。